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集团内刊

家的感受

2017.07.31

文章所在栏目: 职场 作者:文/邯郸市耀东商业管理有限公司营运部 李强

怎么理解“职场”这两个字?在我心中,与其说职场是一个工作战斗的地方,不如说它是一个生活里的另一个家,在职场中,我释放着我的能量、知识水平,现场问题解决的能力。在我的职场生活中,没有职场的厚黑,没有职场的勾心斗角,只把它当作一个家,一个我们的家。


作为一个商场管理者,就应站在商场的角度去思考,终究我对于公司来说有着多大的作用?每天只知道应有的工作处理好、应有的事情处理好吗?不,我们应在闲暇之余,就给公司创造更大的价值与利益。工作不仅仅是为了自己,只有在想着为公司创造更大的价值后,自己的价值才有所提升。而且从中收获成就感,慢慢地就成了我们工作的一个信念,从而体现我们的价值。


作为一个商场的管理人员已有几年之余,在这几年之余中,累过、抱怨过、退缩过,但都走了过来,走到了今天。一个管理者,是一条关键的链条,从中把领导的意思传达到位,还要把商户的意思传达到位,起到一个承上启下的作用。作为一个管理者,对待每一位商户都要做到公平、公正、客观,不掺杂任何感情,而且能够听取每一个商户不同的意见,不仅做好应有的工作,还背负对商户的责任心。在日常工作中,对每一位员工的工作做到细致化,让员工们认知每天该做什么,不该做什么,这样才能更好的服务顾客,才能够更好的创造服务氛围。我们应在自己的岗位尽心尽力,坚决克服“等”的意识,“满”的思想,“看”的习惯,“懒”的作风,努力争取创造更美好的明天,而积极奋斗。


我的工作平凡而不简单,在这平凡中,我体会着从中的快乐,在不简单中体会着超越自我的感觉。在我心中,总有一句话激励着我,做一件事只有想与不想,只要想去做,一定能成功,我还会依然坚守在工作岗位上。我们要做具有价值的事,必须经历挑战,战胜困难,把困难当成理所当然,我们才能将工作变得有声有色。让我们在我们的工作中,多一份责任,少一份抱怨,多一些包容,少一些闲言碎语,让我们相互尊重,相互信任,并肩作战,让我们一起创造更美好、更有未来、更有利益的“家”而努力奋斗。也让这条平凡而不简单的道路越走越远。


让我们一起守护我们这个大“家”庭。让我们与“家”同在,感谢你让我成为“家”的一员,感谢有你——新丹兰。

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